9 set 2022 L’ indebita fruizione del permesso sindacale, utilizzato dal lavoratore per finalità personali, legittima il licenziamento per giusta causa (Corte di Cassazione, Ordinanza 06 settembre 2022, n. 26198).La Corte di Cassazione ha confermato la sentenza d’appello che aveva dichiarato legittimo il licenziamento per giusta causa intimato dalla società datrice di lavoro ad un dipendente, sulla base di contestazione che addebitava a questi l’ indebita fruizione del permesso sindacale ex art. … [Leggi di più...] infoLicenziato il lavoratore che usa il permesso sindacale per fini personali

L’Inail fornisce istruzioni sul nuovo formato JSON per ricevere le basi di calcolo e inviare le dichiarazioni delle retribuzioni (Comunicato 8 settembre 2022). Per l’autoliquidazione del premio 2022/2023, l’Inail precisa che è possibile ricevere le basi di calcolo dal servizio "Richiesta basi di calcolo" e inviare le dichiarazioni delle retribuzioni tramite il servizio "Invio telematico dichiarazione salari", in formato JSON.Rispetto all’attuale (txt), il nuovo formato garantisce una … [Leggi di più...] infoINAIL: nuovo formato JSON per l’autoliquidazione 2022/2023

L’Inps fornisce le istruzioni per la fruizione dell’esonero totale della contribuzione a carico del datore di lavoro, riconosciuto per l’assunzione a tempo indeterminato di lavoratori provenienti da imprese in crisi aziendale e di lavoratori licenziati per riduzione di personale da dette imprese nei sei mesi precedenti, nonché di lavoratori impiegati in rami di azienda oggetto di trasferimento da parte delle medesime imprese (Inps - Circolare 7 settembre 2022, n. 99).L’agevolazione consiste … [Leggi di più...] infoAssunzioni di dipendenti da aziende in crisi: istruzioni per l’esonero contributivo

Si riporta il prospetto dei contributi da versarer alla Cassa Edile Pratese in vigore dal 1° Luglio 2022Aliquote dall’1/7/2022 Denominazione A Carico Impresa A Carico Operaio TotaleContributo art. 37 CCNL1,875%0,375%2,250%Contributo Fondo Sanitario Nazionale0,600%/ /0,600%Contributo vestiario / /0,000%Contributo FNAPE3,610%/ /3,610%Quote territoriali di adesione contrattuale0,430%0,430%0,860%Quote nazionali di adesione contrattuale0,220%0,220%0,440%Contributo F.S.C. di Prato1,000%/ … [Leggi di più...] infoCassa Edile Prato: i contributi in vigore dall’1/7/2022

L’Inail ha fornisce chiarimenti in ordine alla sospensione dei termini relativi agli adempimenti e ai versamenti dei premi per l’assicurazione obbligatoria per le federazioni sportive nazionali, le discipline sportive associate, gli enti di promozione sportiva e le associazioni e società sportive professionistiche e dilettantistiche (Nota 6 settembre 2022, n. 8159).L’Inail, con la circolare 27 luglio 2022 n. 30, ha fornito indicazioni operative relative alla sospensione dal 1° gennaio 2022 al 30 … [Leggi di più...] infoINAIL: precisazioni sulla sospensione dei versamenti premi per le federazioni sportive

8 set 2022 Il duplice rifiuto della lavoratrice di sottoporsi alla visita medica prevista ex lege, volto a contrastare l'asserito illegittimo demansionamento, è illegittimo e giustifica, pertanto, il licenziamento per giusta causa (Corte di Cassazione, Ordinanza 06 settembre 2022, n. 26199).Una lavoratrice impugnava il licenziamento irrogato dalla s.p.a. di cui era stata dipendente con mansioni di impiegata amministrativa livello 4°.Il recesso era stato adottato per giusta causa con riferimento … [Leggi di più...] infoLa lavoratrice rifiuta di sottoporsi a visita medica: il licenziamento è legittimo

Dal 1° settembre 2022 le Lavoratrici ed i Lavoratori metalmeccanici dovranno accedere alla sezione UniSalute solo ed unicamente tramite l’Area Riservata EBM Salute.Dal  1° settembre 2022, solo tramite l’Area Riservata EBM Salute.si potrà usufruire dei servizi online di UniSalute, prenotazioni visite ed esami, richieste rimborsi delle prestazioni sanitarie effettuate, consultazione estratto conto e verifiche sullo stato di lavorazione delle richieste di rimborso, visualizzazione agenda con i … [Leggi di più...] infoPrestazioni sanitarie dell’ EBM Salute: Accesso esclusivamente online

Firmato il 28 luglio 2022, tra ANCE Arezzo - Sezione Costruttori Edili di Confindustria Toscana Sud delegazione di Arezzo e FENEAL-UIL Siena Arezzo, FILCA-CISL Toscana Territoriale di Siena, FILLEA-CGIL Arezzo, che costituiscono la Federazione dei Lavoratori delle Costruzioni (F.L.C.) della provincia di Arezzo, l’accordo integrativo del CCNL per i dipendenti delle imprese edili ed affini del 3 marzo 2022.Elemento Variabile della RetribuzioneIn applicazione di quanto stabilito dagli artt. 12, 38 … [Leggi di più...] infoEdilizia Industria Arezzo: rinnovato il CIPL