In attesa della stipula del CCNL previsti incrementi economici e novità sul contratto a tempo determinatoIl 24 gennaio 2024 è stato sottoscritto da Aris (Associazione Religiosa Istituti Socio Sanitari) e Fp-Cgil, Cisl-Fp, Uil-Fpl l'accordo ponte per  il personale dipendente da Centri di riabilitazione e Residenze sanitarie assistenziali associati.L'accordo entrerà in vigore dal 1° marzo 2024 fino al 30 giugno 2024, conservando però efficacia fino alla stipula del nuovo CCNL.Di seguito le … [Leggi di più...] infoCCNL CDR e RSA Aris: sottoscritto l’Accordo Ponte

Previsto per le aziende agricole un rimborso delle spese sostenute dal 1° giugno 2023 al 30 giugno 2024 per l'acquisto dei DPI L'Ebat Pesaro Urbino, l'Ente Bilaterale Agricolo della Provincia di Pesaro Urbino, ha previsto un contributo per le aziende agricole iscritte relativamente all'acquisto di Dispositivi di Protezione Individuali sostenute dal 1° giugno 2023 al 30 giugno 2024.E 'previsto, pertanto, un rimborso per ogni operaio in forza e che abbia lavorato almeno 51 giornate nell'anno … [Leggi di più...] infoEbat Pesaro Urbino: previsto un contributo alle aziende agricole per l’acquisto dei DPI

Fornite le istruzioni per gli adempimenti per la compilazione degli elenchi nominativi dei braccianti agricoli (INPS, circolare 24 gennaio 2024, n. 19).Anche quest'anno l'INPS ha fornito le indicazioni sulle modalità per usufruire dei benefici del cosiddetto “Trascinamento di giornate” a favore dei lavoratori agricoli per l’anno 2023 (articolo 21, comma 6, Legge n. 223/1991). Si tratta del beneficio previdenziale consistente nel riconoscimento, sia ai fini previdenziali, sia assistenziali, in … [Leggi di più...] infoContribuzione agricola: le indicazioni per il “Trascinamento di giornate” 2023

A seguito di alcuni refusi evidenziati dalle aziende del settore le Parti Sociali hanno definito alcune correzioni al CCNL siglato il 12 gennaio 2024In data 23 gennaio 2024, la Confederazione italiana dello Sport, con l’assistenza di Confcommercio, insieme alle OO.SS. Slc-Cgil, Fisascat-Cisl, Uilcom-Uil, si sono incontrate per condividere l’analisi di alcuni punti del CCNL per i Lavoratori dello Sport, sottoscritto in data 12 gennaio 2024.Le Parti Sociali, viste le segnalazioni di aziende del … [Leggi di più...] infoCCNL Impianti sportivi: sottoscritto verbale integrativo

È stato registrato dalla Corte dei Conti il D.I. del 27 dicembre 2023 che disciplina le modalità di utilizzo della Carta di inclusione: in attesa della pubblicazione in G.U., il provvedimento è consultabile sul sito del Ministero del lavoro e delle politiche sociali (Ministero del lavoro e delle politiche sociali, comunicato 24 gennaio 2024).Dal prossimo 26 gennaio inizierà ad essere corrisposto l'Assegno di inclusione (ADI): il beneficio economico è erogato attraverso uno strumento di pagamento … [Leggi di più...] infoCarta di inclusione e modalità di utilizzo

L'INPS illustra le modalità di adeguamento del Fondo bilaterale per il settore marittimo SOLIMARE, in ordine alle novità relative all’ampliamento dell’ambito di applicazione, nonché alla prestazione di assegno di integrazione salariale erogata dal Fondo (INPS, circolare 23 gennaio 2024, n. 16).Il decreto interministeriale dell’8 agosto 2023 ha apportato modifiche al decreto interministeriale n. 90401/2015, istitutivo del Fondo SOLIMARE. Per esempio, al fine di adeguare la normativa di … [Leggi di più...] infoFondo SOLIMARE: la disciplina dell’adeguamento

Per gli iscritti sono previste polizze personalizzate, estendibili anche ai familiari Manageritalia ha reso note le nuove soluzioni in materia di welfare sanitario che diventa sempre più esclusivo per i dirigenti, quadri, executive professional e i loro familiari. Infatti, la Cassa sanitaria "Carlo De Lellis" consente di accedere ad un'offerta molto ampia. A tal proposito, grazie a Sempreinsalute, i professionisti possono personalizzare, a seconda del tipo di contratto dipendente o autonomo, dei … [Leggi di più...] infoManageritalia: per i dirigenti novità sul welfare

Previste novità economiche e normative nel rinnovo del contratto per il triennio 2019/2021Dopo la preintesa di settembre e l'ok degli organi di controllo, nella giornata di ieri 23 gennaio 2024, Aran ed i sindacati rappresentativi hanno sottoscritto definitivamente il contratto collettivo nazionale di lavoro per il triennio 2019-2021 per i circa 134.600 dirigenti medici, veterinari, sanitari e delle professioni sanitarie dell’Area dirigenziale della Sanità. Dal punto di vista normativo, nel … [Leggi di più...] infoCCNL Dirigenti Medici e Veterinari: sottoscritto il contratto in via definitiva